为加强机电工程学院“机械工程、动力工程及工程热物理博士点一级学科”建设，助力学校“一流学科”发展，强化“轮胎先进装备与关键材料国家工程实验室”、“气候司应对气候变化战略研究和碳市场能力建设青岛中心”、“科技部聚合物加工技术及其相关热物理科学国际科技合作基地”等平台建设，特面向海内外招聘博士后。
一、招聘条件
1. 具有博士学位，思想品德良好、遵纪守法、身体健康、年龄在35周岁以下；
2. 获得博士学位一般不超过3年；
3. 申请者能够保证在站期间全职从事博士后研究；
4. 具有独立从事科学研究的能力，具备良好的英语阅读能力和英语写作能力，作为第一作者在国际学术期刊发表过研究论文，或作为第一完成人获授权发明专利。
二、招聘专业范围
机械工程、动力工程及工程热物理、能源环境、能源经济等相关专业，也欢迎相关交叉学科的博士应聘。
三、待遇
1. 博士后在站期间享受我校在职人员的相应福利待遇，工资和保险按国家、省市和我校有关规定发放（在职博士后原单位保留工资关系的除外）。
2. 按照相关政策文件享受青岛市博士后各种资助及补贴待遇。青岛市补贴包括（具体情况按照青岛市相关政策文件执行）：
（1）每人每年6万元生活和住房补贴，以实际在站月数计算，最多申领24个月；
（2）进站后承担具有创新性或创业前景应用研究项目的，经过专家评审后，可一次性申领5万元项目启动资金；
（3）出站后留青工作或留青创业，可申领20万元安家补贴;
（4）出站留青工作，配偶不随同来青，可申领每月500元配偶生活补贴，最多申领24个月；
（5）出站后留青创业，在创办企业实际运行六个月后，根据创业项目的规模和进度，分别给予50万元，100万元，150万元的创业资助。
3. 博士后在站期间取得的科研成果可根据学校有关规定获得奖励。
4. 博士后出站后，符合《机电工程学院在站博士后、在读博士研究生申请留院工作条件细则》者将优先推荐到青岛科技大学机电工程学院工作，根据个人的累积业绩推荐应聘学校讲师、副教授和教授职位。同时推荐申请青岛科技大学高层次人才计划，并根据个人的累积业绩享受青岛科技大学对高层次人才在人才补贴、购房补贴和安家补贴方面的奖励（具体条件参照青岛科技大学高层次人才引进管理办法）。
5. 博士后工作期间，学校将积极支持和鼓励获聘人员申请和主持各类科研项目。
四、单位简介
青岛科技大学机电工程学院的前身是化工机械系，是学校设立最早的三个系部之一。经过六十多年的建设和几代人的努力，现已形成以机械学科和能源动力学科为主，船舶与海洋工程、石油与天然气工程、力学等多学科协调发展的大学科框架。学院现有教职工217人，其中专任教师197人，博士生导师17人，硕士生导师103人，教授 23人，副教授56人。学院拥有机械工程、动力工程及工程热物理2个一级学科博士点和2个博士后流动站；拥有机械工程、动力工程及工程热物理、石油与天然气工程3个一级学科硕士点和工程力学1个二级学科硕士点；拥有机械工程、动力工程硕士专业学位授权点2个。学院拥有1个国家工程实验室，1个气候司战略研究和能力建设中心，1个科技部国际科技合作基地，1个国家实验教学示范中心和1个山东省实验教学示范中心，2个山东省重点学科，1个泰山学者岗位，3个山东省重点实验室，1个中石化联合会重点实验室。
五、报名应聘方式
凡有意者，请联系机电工程学院张老师，电话：0532-88959061，邮箱：qdzhx007@sina.com。请提供个人电子版的简历、学历学位证书、专业技术职务证书、论文（论著）及科研成果情况、获奖证书等有关材料。也可直接与学院各位博士生导师联系，具体信息见机电工程学院网站（http://jd.qust.edu.cn/index.htm）。
