各学院、部（处）、校区、校直各单位：
进一步营造尊师重教良好氛围，弘扬践行教育家精神，落实立德树人根本任务，不断增强广大教职工的光荣感、使命感和责任感，激励广大教师争做党和人民满意的“四有”好老师与时代“大先生”，学校将在第41个教师节对从事教育工作满三十年的教职工进行表彰。为做好相关人员统计工作，现将有关事项通知如下：
一、统计原则
（一）截止2025年9月10日，在教育系统从事教学科研、管理服务工作满三十年的我校正式在职教职工。
（二）已颁发过从事教育满三十年荣誉证书的教职工不再重复申报。
（三）从事教育工作满三十年的年限计算办法只适用于审核、颁发本荣誉表彰，不涉及其他待遇。
二、从事教育工作满三十年计算方法
（一）从事教育工作三十年是指从事教学科研、管理服务工作的年限。
（二）从事教育工作的年限可以累计计算，工作期间如改从其他非教育工作，则不计入从事教育工作时间。计算方法为：
1.自参加教育工作的具体时间，至2025年9月10日，累计从事教育工作年限达到三十年；
2.参加教育工作后，经学校批准在职攻读学位、因公国内外访学进修以及借调、挂职锻炼等的教职工，在校外时间可计入累计教育工作年限，未经批准或超期未归人员在校外时间不计入累计教育工作年限；
3.参加教育工作后，脱产、辞职或因私到各类全日制学校在职攻读学位、国内外访学进修，结束后仍从事教育工作的，学习深造年限要扣除，其从事教育工作年限分段累计计算（即深造前年限+深造后年限）；
4.参加教育工作后，请假时间超过1年不计入累计年限；
5.其它特殊情况，根据有关规定确定。
三、认定程序
（一）个人申请。由申请人向所在院级单位（部门）提出书面申请，填写申请信息。
（二）单位推荐。所在院级单位（部门）对申请人的申报条件及材料进行审核，确定推荐人选。
（三）材料审核。人事处汇总后会同相关部门及申请人的人事档案等，对申请材料进行审核，确定人员名单，由学校在教师节庆祝大会予以表彰。
四、有关要求
（一）请各单位高度重视，认真做好统计工作，严格审核，按时上报。
（二）请各单位于7月10日前将《青岛科技大学从事教育工作满三十年教职工登记表》（附件1）、《青岛科技大学从事教育工作满三十年教职工汇总表》（附件2）纸质版提交综合楼4003人事处，电子版发送至邮箱：rlzy@qust.edu.cn。
联 系 人：曲明
联系电话：88956898
人事处
2025年6月27日
